*Director(a) Asociado(a) Académico*
*Convocatoria: *MLADN134382
*Centro Universitario de Bayamón*
*REQUISITOS*
* Maestría en Educación o área relacionada.
* Tres (3) años de experiencia académica y administrativa en funciones relacionadas.
* Experiencia en programación de cursos y en procesos de licenciamiento y acreditación universitaria.
* Experiencia en planificación, presupuesto y supervisión de personal y profesorado.
* Amplio conocimiento de los procesos y operaciones académicas, estudiantiles y administrativas de una institución universitaria.
* Conocimiento de los principios y prácticas modernas de administración.
* Dominio de las herramientas tecnológicas de productividad empresarial, al igual que las tecnologías de comunicación remota, para apoyar sus funciones y ofrecer servicios.
* Destrezas en gerencia, liderazgo y trabajo en equipo.
* Habilidad para mantener relaciones efectivas de trabajo con el personal administrativo, docente y estudiantil.
* Conocimiento y experiencia en el manejo de equipos tecnológicos y programados.
* Excelentes destrezas de comunicación oral y escrita, en español e inglés.
* Disponibilidad de trabajar en horario flexible, nocturno y fines de semana, según la necesidad del servicio.
*DESCRIPCIÓN GENERAL DE DEBERES*
* Dirigir las operaciones diarias y el desarrollo de estrategias del área académica del centro universitario.
* Evaluar la viabilidad para el desarrollo de nuevos programas académicos para el centro universitario, a nivel graduado y subgraduado.
* Supervisar que los procesos de asignación de cursos y programas de clases del profesorado se lleven a cabo de acuerdo con los procedimientos establecidos.
* Participar en los procesos de licenciamiento y acreditación de agencias acreditadoras estatales y externas.
* En coordinación con el profesorado, revisar los currículos, los prontuarios y ofrecer recomendaciones.
* Preparar y ejecutar el plan de trabajo del área académica, así como informes sobre las actividades realizadas en el área.
* Convocar y dirigir reuniones oficiales con el profesorado del centro.
* Evaluar y supervisar la labor profesional de los coordinadores(as), profesores(as), conferenciantes, técnicos y otro personal cuyas labores se relacionan con el área académica.
* Supervisar el cumplimiento del profesorado con el prontuario del curso.
* Responsable del plan anual de mejoramiento profesional del profesorado del centro.
* Coordinar actividades de desarrollo profesional, requisiciones de textos, implantación de normativas académicas, reuniones con estudiantes y demás enlaces con las divisiones académicas del recinto principal.
* Colaborar con el plan de avaluó del aprendizaje del centro.
*PROCEDIMIENTO PARA SOLICITAR*
Las personas que cualifiquen deben completar la solicitud electrónica disponible en https://jobs.
uagm.
edu/, ingresar al área de empleo e identificar el número de convocatoria.
Este patrono no excluye de participación, ni niega beneficios, ni discrimina contra ninguna persona por razón de edad, raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen social o nacional, condición social, afiliación política, ideas políticas o religiosas, o por ser víctima o ser percibida como víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho, por ser militar, ex militar, servir o haber servido en las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos o por ostentar la condición de veterano(a).
Personas con alguna discapacidad, que deseen acomodo para asistir a la entrevista, deberán comunicarse con la División de Reclutamiento de Recursos Humanos.
Somos un patrono con Igualdad de Oportunidades en el Empleo y tomamos acción afirmativa para reclutar a Mujeres, Minorías, Veteranos(as) Protegidos(as) y Personas con Discapacidad.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $3,000.
00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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